Le salarié qui intègre l'entreprise après le 1er février, n'en bénéficiera pas. Il en bénéficiera sur l'année suivante seulement.
Liste des professionnels acceptant les chèques vacances encliquant ici
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Le CSE vous offre un bon de 50 € par salarié(e) parent.Distribué en mai.
Le salarié qui intègre l’entreprise après le 1er mai n’en bénéficiera pas, il en bénéficiera l’année suivante. Pour tous salariés qui ont eu un premier enfant après la commande des chèques verront leur chèque doublé en valeur l’année suivante.
Saint Nicolas
Le CSE vous offre un bon de 30 € par salarié de sexe masculin sans enfant. Distribution fin novembre.
Pour les salariés qui deviennent parent en cours d'année, il sera attribué un bon fête des pères si la naissance a lieu avant la fête des pères. Dans ce cas, le bon St Nicolas ne sera pas donné. Si la naissance a lieu après la fête des pères, le salarié bénéficiera du bon St Nicolas, le bon fête des pères lui sera attribué l'année suivante
Sainte Catherine
Le CSE vous offre un bon de 30 € par salariée de sexe féminin sans enfant. Distribution fin novembre.
Pour les salariés qui deviennent parent en cours d'année, il sera attribué un bon fête des pères si la naissance a lieu avant la fête des pères. Dans ce cas, le bon St Catherine ne sera pas donné. Si la naissance a lieu après la fête des pères, le salarié bénéficiera du bon St Catherine, le bon fête des pères lui sera attribué l'année suivante
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Le CSE vous offre un bon de 80 € pour un mariage ou un PACS,
sur présentation de l’acte de mariage ou pacs
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Le CSE vous offre un bon de 50 € pour une naissance, sur présentation de l'acte de naissance.
Le CSE vous offre un bon de 130 € par médaillé(e)
Le CSE vous offre un bon de 50 € lors de votre départ à la retraite,sur présentation du document délivré par le service RH
Le CSE offre pour les enfants de 0 à 9 ans, un bon cadeau d’une valeur de 50 € à dépenser dans les magasins King jouet Puy-de-Dôme ou Allier
Le CSE offre un chéquier CADHOC d'une valeur de 50 € pour les enfants entre 10 et 15 ans au 31 décembre de l'année Distribution le jour de l'arbre de noël.
Au-delà du 31/08, les salariés ayant des enfants entre le 01/09 et le 05/12 recevront un bon Cadhoc de 50 € . Après cette date, les droits des salariés seront ouverts l’année suivante.
Le CSE offre un bon de 30€ à chacun de vos enfants ayant entre 6 et 16 ans inclus
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